da Hermes fra due Sfinge alla Venere di Botticelli Metrion Word Consulenza, Formazione, Training, Comunicazione, Coaching, Mentoring
IF THE FACTS DON’T FIT THE THEORY, CHANGE THE FACTS
LEADERSHIP o della Progettazione
- Pensare mondi migliori possibili 
- Motivare verso i mondi migliori possibili 
- Avere proprie idee nuove sui futuri possibili
- Creatività libera
LEADERSHIP
ANALISI, MARKETING o della Percezione
- Analisi pragmatica e 'glocale' dei territori 
- Sapere a chi potranno essere utili le idee e prodotti
- Saper analizzare i mercati, i processi ed i prodotti
- Spirito di attenzione attiva (feedback generativo)
MARKETING
INTUIZIONE o della Previsione
- Pensare le conseguenze future dei successi possibili 
- Prevedere le conseguenze a lungo termine degli obiettivi
- Sapersi prendere le responsabilità personali
- Spirito critico costruttivo(feedforward ermeneutico)
PREVISIONE
GESTIONE O AMMINISTRAZIONE o della Programmazione
- Applicazioni differenziali delle procedure 
- Saper dare precedenza alle priorità 
- Saper apprendere dalle esperienze proprie ed altrui
- Imparare ad imparare dall'analisi dei rapporti causa-effetto
GESTIONE
MANAGEMENT propriamente detto o della Realizzazione
- Azione teleologica (strumentale & strategica) 
- Sapere quali risorse occorrono per realizzare le idee
- Risorse materiali, finanziarie, umane 
- Saper ri-organizzare persone e cose per nuove risorse
MANAGEMENT
Home Chi siamo Clienti Corsi Spertizza Link Ammucciunu Contatti Pìjali
dalla EROTEMATICA & TALMUDICA alla ERMENEUTICA & RAGIONE CRITICA
le Conoscenze, relative alle professioni in Europa, sono fra 32.000 e 40.000; le capacità fra 4.000 e 6.000
In Europa le conoscenze, relative alle professioni, sono
fra 32.000 e 40.000; le capacità fra 4.000 e 6.000

Ogni attività umana richiede Competenze. Ogni persona potrà acquisirle attraverso gli studi, le esperienze ed i linguaggi. Gli studi produrranno il Sapere (cioè le Conoscenze); le esperienze daranno il Saper Fare (cioè le Capacità); i linguaggi attiveranno il Saper Essere (cioè gli Atteggiamenti). Che le competenze siano costituite dalle conoscenze, dalle capacità e dagli atteggiamenti è una scoperta delle scienze cognitive e della filosofia ermeneutica.

Gli Atteggiamenti fondamentali sono cinque (dai quali ne derivano 31 complessi e 325 strategici). Le competenze in quanto costituite da conoscenze, capacità ed atteggiamenti sono state normate dallo Stato italiano con la Legge n.° 229 del 1999 (riforma sanitaria ter) e dalla Unione Europea con la Raccomandazione 2008/C 111/01 del 23 aprile 2008 QEQ-EQF-CEC Quadro Europeo delle Qualifiche.

Metrion Word creative commons CC BY-SA 3.0